error (in future use header("Location: ") trought class to see errors using ErrorHandler) in query: INSERT into publications_show set id='9165',showed='1',date=NOW(),ip='3.129.69.134',sess='4mj35dh0eqdr54j5s8efp813g6',url='http://xn--v1aaa.efimov-partners.ru/publications/?view=9165'; Duplicate entry '1' for key 'showed' (1062)
Консультации специалиста | MainJob.ru
Вакансии сами найдут Вас всегда. Подписку оформить минута нужна!
Сделать стартовой
Mainjob.Ru Вход

Для работодателя

• Создание вакансии
• Поиск резюме

Мой MainJob
Поиск вакансий
Создание резюме
Публикации
Образование

Все рубрики
Новости компаний
Управление компанией
Продажи и маркетинг
Персонал
Кадровое делопроизводство
Карьера и образование
О профессиях – с юмором
Стиль жизни
Подписка на публикации


<< Вернуться к списку публикаций

Консультации специалиста


Екатерина Румянцева
Источник: Вакансия от "А" до "Я"

работаю дизайнером. Мой опыт работы, указанный в трудовой книжке, не соответствует опыту реальному – некоторые места работы просто не указаны, поскольку я подрабатывал в различных организациях без официального оформления. Сейчас я собираюсь устроиться в известную компанию и отказаться от подработок. Может ли отсутствие записей в трудовой книжке при реальном опыте как-то повлиять на мое трудоустройство?

 Учитывая вашу творческую специальность, скорее всего, ваш опыт работы, указанный в трудовой книжке, будет иметь второстепенное значение. Куда большую роль будет играть резюме и портфолио с вашими работами.

Резюме составляется по определенным правилам и не является выпиской или копией трудовой книжки. Если оно заинтересовало работодателя, вы, скорее всего, получите возможность продемонстрировать ваши знания и навыки на собеседовании. В зависимости от направления деятельности вам могут предложить выполнить определенные тесты, продемонстрировать портфолио и т. д. Именно на этом этапе вы можете убедить работодателя в вашем профессионализме. Так что позаботьтесь о том, чтобы вам было что показать.

Не исключено, что вас также попросят предоставить рекомендации. Это не обязательно должна быть официальная бумага, могут просто попросить указать имена и телефоны ваших бывших руководителей.

Таким образом, даже не имея записей в трудовой книжке, можно убедить работодателя в том, что именно вы – тот сотрудник, который ему нужен.

Главная страница | Реклама на сайте | Контакты | Защита персональных данных
Rambler's Top100             Рейтинг@Mail.ru